ReHOPE 京都南（株式会社シーユーシー・ホスピス）/sg040
給与：月給405,700〜425,700円（地域平均 ＋70,560円）
勤務日数：週3日〜
アクセス：JR京都線 向日町駅より徒歩10分
勤務地：京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1
【CUCホスピスについて】
CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。
当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。
「家族に負担をかけたくない」
「住み慣れた場所で最期を迎えたい」
「好きなものを食べたい」
「好きなことをやりたい」
という病気を患うご本人様の願いを叶えるために私たちはReHOPEを運営しています。
【ReHOPEについて】
ReHOPEではがん末期や難病など医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。
ご入居者さまの「ご自宅」としてプライバシーが尊重される環境で24時間365日の万全なケア体制を整えています。
面会についても24時間いつでも、どなたでも、面会することが可能です。
【希望を再生する場所】
施設ブランド名の「ReHOPE」には、「何度でも希望を再生する」という意味を込めています。
病気を患っていても、自分らしく前を向いて生きるというご入居者さまとご家族の思いに真摯に向き合い、丁寧なケアを実践しています。
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住宅型有料老人ホームで、がん末期・神経難病の方をメインに受け入れ「お看取り」まで行っている施設です。
【在宅ホスピスの特徴】
❖ご入居者さまはがん末期、神経難病の方。「看取り」に特化した住宅型の有料老人ホームです。
❖訪問介護という形態ですが、施設内への訪問のため困った時には相談できる環境です。
(看護師２４時間配置)
❖病院や自宅以外の第三の場所として、ご入居者さまが自分らしく過ごせる施設を目指しています。
【業務内容】
施設の運営全般をお任せします。
・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理
・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など
・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など
・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動
・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など
◆SNS◆
更新してます！良ければご確認ください◎
「@rehope_recruit」
https://www.instagram.com/rehope_recruit/
【年齢制限】
あり（65歳未満（定年のため））
・実務者研修修了者または介護福祉士資格をお持ちの方
・サービス提供責任者としての実務経験がある方
・職種、雇用形態など多様なメンバーから組成されるチームのマネジメント経験をお持ちの方
・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
介護施設での施設長経験のある方歓迎！
勤務形態：変形労働時間制
9:00～18:00（休憩60分）
休日休暇 年間113日（上期・下期特別休暇含む）
シフト制 月9日公休（2月は8公休）
＜休暇＞
上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日
有給休暇（入社6か月後に10日付与）
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
給与：月給405,700〜425,700円
基本給：248,000円
固定残業代：なし
試用期間：3か月
試用中の給与：本採用時と同じ
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【給与の詳細】
■月給内訳
基本給：264,000円～278,000円
役職手当：20,000円
業績給：121,700円～127,700円
＜想定年収＞
年収486万円～510万円
※残業代は管理監督者のため支給対象外
昇給制度 年1回
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
退職金制度有（3年以上勤務対象）
交通費支給（上限30,000円/月）
※車通勤応相談
※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
保育手当（規定による）
資格取得支援制度
長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助）
心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
制服支給
定年制：65歳
試用期間3か月（試用期間内の条件変更なし）
掲載企業：ReHOPE 京都南（株式会社シーユーシー・ホスピス）/sg040
受動喫煙対策：屋外喫煙所あり
勤務地：京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1
アクセス：JR京都線 向日町駅より徒歩10分
ホスピス型住宅でのお仕事。末期がん、神経難病の方の「その人らしい暮らし」を支える施設を運営しています。
男女比率について
■女性81%
■男性19%
女性スタッフが大多数を占めていますが、どの施設でも一定人数の男性スタッフが働いており、性別に関係なく活躍することができる職場です。
職種比率について
■看護師：44%
■介護士：37%
■その他：19%
看護師と介護士がそれぞれ40%ほどで、その他セラピスト・医療事務・介護支援専門員などの職員が在籍しております。スタッフ同士は、職種の垣根を越えたチームとして協力し合いながら、ご入居者さまとご家族に向き合い、最適なケアを提供しています。
※ 企業名・勤務地・職場環境は求人票の記載をもとに表示しています。地図は住所をもとに Google マップで表示しています。
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ウェブもしくはお電話よりご応募ください。
フリーダイヤル【0120-842-694】
※10～20時、土日祝も対応しております
◆選考フロー◆
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面接（オンライン、複数回）
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簡単なWEB適性検査を実施
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見学会（施設での仕事見学）
↓
内定
※応募から内定までは2～3週間程です。
※状況により選考フローが異なる場合があります。
※施設の見学はオンライン面接通過後に実施します。見学会は実際のケアを現地にてご確認いただくことで、入社後のギャップ軽減を目的としています。現地での見学が難しい場合、動画視聴にて代替する場合があります。
採用担当：採用担当
電話番号：0120-842-694