正社員医療・看護

診療情報管理士（新卒）

医療法人協和会　法人本部

主要条件

給与：月給209,100円

勤務時間：8:30〜17:00（休憩60分）（時間帯：日中 08:30〜17:00）

勤務日数：週5日（休日：年間休日120日（週休2日制）・有給休暇制度あり）

アクセス：阪急宝塚線『川西能勢口』駅徒歩12分

勤務地：兵庫県川西市火打1丁目7-13

求人の特徴

兵庫県川西市にある医療法人協和会で、診療情報管理士として働く正社員のお仕事です。

阪急宝塚線「川西能勢口」駅から徒歩圏内で、DPC関連業務や病歴管理などを担当します。

年間休日120日、有給取得率8割以上と、プライベートも大切にしながら長く働ける環境です。

仕事内容

主なお仕事

詳しい仕事内容

DPC関連業務をはじめ、病歴管理やデータ作成など、
診療情報管理室における業務全般をお任せします。

カルテの開示業務なども担当していただき、
正確なデータ管理を通じてチーム医療を支える、
非常に重要なポジションです。

日々進化する医療現場において、
データの側面から患者様と医療従事者を繋ぐ、
専門職としてのやりがいを実感できるはずです。

医療の質向上に貢献する、
あなたの専門知識を存分に活かしてください。
　
・DPC関連業務
・病歴管理
・データ作成
・カルテ開示業務
など
　
　

◆勤務場所

＜兵庫県＞
・川西市立総合医療センター
　兵庫県川西市火打1丁目4番1号

・協立記念病院
　兵庫県川西市平野1丁目39番1号

・協和マリナホスピタル
　兵庫県西宮市西宮浜4丁目15番1号

・第二協立病院
　兵庫県川西市栄町5番28号

＜大阪府＞
・箕面市立病院
　大阪府箕面市萱野5丁目7番1号

・協和会病院
　大阪府吹田市岸部北１丁目24番1号

・千里中央病院
　大阪府豊中市新千里東町1丁目4番3号

Q. どんな人が働いてる？
A. 法人全体で約4,300名の職員が活躍しており、多職種が連携し、円滑なコミュニケーションを図りながらそれぞれの専門性を発揮できる活気ある環境です。
Q. 力仕事はある？
A. 力仕事はありません。

応募条件

こんな人におすすめ

応募資格・条件の詳細

・診療情報管理士の資格取得予定の方
・PC操作スキル（Word、Excel基本操作）

勤務時間・休日

勤務時間・休日の詳細

勤務形態：変形労働時間制
8：30～17：00（休憩60分）
変形労働時間制を採用しているため月により変動がございます
年間休日120日（週休2日制）
有給休暇制度あり

給与・待遇

給与：月給209,100円

基本給：193,400円

固定残業代：なし

試用期間：3ヵ月

試用中の給与：本採用時と同じ

社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

ポイント

給与の詳細

【給与の詳細】
※試用期間：3ヵ月（その間給与・待遇に変更はありません）
※基本給・職務手当・選択前払金を含む
※交通費支給あり（月10万円迄）

待遇・福利厚生

賞与あり（年2回・7月、12月）
昇給あり（年1回・4月）
社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度（初年度から加入可）
慶弔休暇・見舞金制度
産前産後休暇制度
育児休暇制度
介護休暇制度
会員制リゾート施設利用優待
互助会活動（職員旅行など）
各種クラブ活動

Q. 駐車場代は自己負担？
A. 車通勤、バイク通勤が可能です。駐車場代については記載がありません。
Q. 交通費は出る？
A. 交通費は月10万円まで支給されます。

職場・アクセス

掲載企業：医療法人協和会　法人本部

受動喫煙対策：敷地内全て禁煙

勤務地：兵庫県川西市火打1丁目7-13

アクセス：阪急宝塚線『川西能勢口』駅徒歩12分

職場環境

医療法人協和会は、複数の病院や施設を運営しており、
地域医療の中核として幅広いサービスを提供しています。

法人全体での職員数は約4,300名にのぼります。
多職種が連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、
それぞれの専門性を発揮できる活気ある環境です。

また、有給取得率は8割以上を誇り、
仕事とプライベートを両立しやすいのも魅力です。

各種手当や休暇制度など、長く安心して働ける、
充実した福利厚生も整っています。

その他

協和会について■法人全体職員数　約4,300名 ■有給取得率　8割以上　　仕事もプライベートも充実できる環境です！ ■地域との関わり 法人内連携も強化しており、それぞれの特色を生かしつつ、地域の中で患者さまのニーズにあった医療を受けていただけるようなシステムを構築しています。 ■幅広い医療 急性期医療はもちろんのこと、継続したリハビリテーション、療養、さらには介護、在宅支援等をグループとして一貫したサービスを行うことにより、地域の皆さまに安心で利便性に富んだより優れた医療・介護を提供させていただくことを目指しています。 ■医療の繋がり 特色ある医療施設の中で、それぞれのチームが専門的な立場で関わり、患者さまの治療、ケアを支援しています。 また、退院後も適切な療養をしていただくために在宅事業にも力を入れています。 ■職種の垣根をこえて 多職種による委員会活動や研修などを通して、業務の連携に努めています。法人全体での活動も多く、職種・施設を越えてコミュニケーションをとり活性化を図っています。これらの活動が平均した医療サービスの提供と円滑な法人内連携に繋がっています。 ■2025年4月より箕面市立病院の指定管理を開始予定。2031年度には箕面市新市立病院の開設を予定（協和会病院と再編統合）しています。

企業情報

チーム医療の要へ。新卒から磨く、診療情報管理士としてのキャリア。

医療法人協和会は、兵庫県川西市・西宮市、大阪府吹田市・豊中市に7病院、４介護老人保健施設を展開し、川西市立総合医療センターおよび箕面市立病院を指定管理者として運営しています。

※ 企業名・勤務地・職場環境は求人票の記載をもとに表示しています。地図は住所をもとに Google マップで表示しています。

よくある質問

Q. どのような病院で働くことになりますか？
A. 兵庫県と大阪府に複数の病院を展開する医療法人協和会が運営する病院での勤務です。川西市立総合医療センター、協立記念病院、協和マリナホスピタル、第二協立病院、箕面市立病院、協和会病院、千里中央病院のいずれかに配属されます。
Q. 勤務時間は月によって変動しますか？
A. 変形労働時間制を採用しているため、月によって勤務時間が変動する場合があります。基本は8:30〜17:00（休憩60分）です。
Q. どのような福利厚生がありますか？
A. 賞与年2回、昇給年1回、社会保険完備のほか、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、慶弔休暇・見舞金制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度があります。また、会員制リゾート施設利用優待や互助会活動、各種クラブ活動も利用できます。

応募・お問い合わせ先

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採用担当：採用担当

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