アルバイト・パート保育・教育

江東きっずクラブ二辰（放課後クラブ）　学童指導員（非常勤）江東区

株式会社日本デイケアセンター

主要条件

給与：時給1,280〜1,500円

勤務時間：1日4〜8時間程度（時間帯：09:00〜19:00 の間）

勤務日数：週3日〜（勤務可能曜日：月・火・水・木・金）（休日：勤務シフトによる、土・日曜日・祝日、年末年始（12/29～1/3）、有給休暇あり）

アクセス：東京メトロ有楽町線『辰巳駅』徒歩3分

勤務地：東京都江東区辰巳1丁目1-22 江東区立第二辰巳小学校内　江東きっずクラブ二辰

求人の特徴

江東区辰巳エリアに2026年4月オープンする学童クラブで、放課後の子どもたちの見守りやサポートをするお仕事です。

東京メトロ有楽町線『辰巳駅』から徒歩3分と駅チカで、通勤しやすい立地です。

未経験からでも始められ、子育て経験や特技を活かしたい方にもおすすめです。

仕事内容

主なお仕事

詳しい仕事内容

2026年4月オープン!
放課後の子どもたちを支える『学童保育サポート』としてご活躍いただきます。
学校の授業が終わった子どもたちは、遊んだり、宿題をしたり、楽しく過ごしてます。
子どもたちが安全に過ごせるように見守ってあげてください。

＊４月オープンですが、1月からでも近隣の別の施設で研修を兼ねてご勤務可能です。

【具体的には】
・集団活動のサポート見守り
・お子様の帰宅後のお掃除
・児童の受入、送り出し
・保護者対応
・簡単な事務作業
・玩具の消毒等

Q. 力仕事はある？
A. 重い物を持つ作業や力仕事は基本的にありません。
Q. 研修はある？
A. 2026年4月のオープンに先立ち、1月から近隣の別の施設で研修を兼ねて勤務可能です。

応募条件

こんな人におすすめ

応募資格・条件の詳細

学歴：高校以上（必須）
経験：不問
・子どもの生活指導の経験があれば尚可（音楽・図工工作・スポーツなどの特技が活かせます）　
資格：不問

令和８年12月25日に施行予定の「こども性暴力防止法」に基づき、＊特定性犯罪の前科がある場合は、本業務に従事させられないことになっております。したがって当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

＊「特定性犯罪」の内容は、こども家庭庁ＨＰの「募集要項・求人票参考例」をご参照下さい。　


採用予定人数：8

勤務時間・休日

勤務時間・休日の詳細

勤務形態：シフト制
交替制（シフト制）　①13時00分～19時00分　②09時00分～18時00分
①の間の実働4～5時間程度　：月～金の平日
②の間の実働4～8時間程度　：(夏休み・春休み等の学校休校日)＊休憩は法定通り


勤務シフトによる
土・日曜日・祝日
年末年始（12/29～1/3）
6カ月経過後の年次有給休暇有（法定通り）

給与・待遇

給与：時給1,280〜1,500円

基本給：1,280円

固定残業代：なし

試用期間：3ヶ月

試用中の給与：本採用時と同じ

給与の詳細

【給与の詳細】
経験者・有資格者優遇

通勤手当　実費支給(上限あり)　月額15000円

待遇・福利厚生

昇給あり
通勤手当あり（上限月15,000円）
労災保険

Q. 交通費は出る？
A. 通勤手当は月額上限15,000円まで実費支給されます。
Q. 昇給はある？
A. 昇給制度があります。

職場・アクセス

掲載企業：株式会社日本デイケアセンター

受動喫煙対策：敷地内全て禁煙

勤務地：東京都江東区辰巳1丁目1-22 江東区立第二辰巳小学校内　江東きっずクラブ二辰

アクセス：東京メトロ有楽町線『辰巳駅』徒歩3分

企業情報

江東きっずクラブ辰巳（学童指導員/非常勤）2026年4月オープン！　高時給の駅チカ求人です!!

採用HP　 https://q-mate.jp/nihondaycarecentergyouseikyouiku/index.html

※ 企業名・勤務地・職場環境は求人票の記載をもとに表示しています。地図は住所をもとに Google マップで表示しています。

よくある質問

Q. オープン前の研修はありますか？
A. 2026年4月のオープンですが、1月から近隣の別の施設で研修を兼ねて勤務可能です。
Q. どのような子どもたちが利用しますか？
A. 学校の授業が終わった子どもたちが、遊んだり、宿題をしたりして過ごす施設です。
Q. 応募にあたり、特定性犯罪の前科は問われますか？
A. 令和8年12月25日施行予定の「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の前科がないことを採用条件としています。選考過程で誓約書や履歴書等により確認があります。

応募・お問い合わせ先

【採用の流れ】
1.「Webで応募」より必要事項をご入力ください。
（※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。）
↓
2.営業時間内に担当者から連絡があります。
（※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。）
↓
3.面接（予定2回）
履歴書（写真付き）、職務経歴書持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。
↓
4.採用決定
追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
採用担当：採用担当

Q. 働き始めまでどれくらい？
A. 2026年4月オープンですが、1月から近隣の別の施設で勤務を開始できます。
Q. 履歴書は必要？
A. 面接時に履歴書（写真付き）と職務経歴書が必要です。資格免許をお持ちの場合はコピーも持参してください。事前に履歴書を送付する場合があります。

このマークの部分は、求人票を分析し、AIにて生成しております。詳しくは、面接時にご確認ください。

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