秋田ステーションビル株式会社
給与:月給182,000〜200,000円
勤務時間:9:00~17:30(休憩60分)(時間帯:日中 09:00〜17:30)
勤務日数:月9~10日程度(勤務可能曜日:月・火・水・木・金)(休日:土日その他(週休二日制/年間休日111日))
アクセス:JR奥羽本線・羽越本線・田沢湖線『秋田駅』徒歩1分
勤務地:秋田県秋田市中通 七丁目1-2
秋田駅直結の商業施設やホテルで、施設管理業務全般を担当するお仕事です。
専門的な施工ではなく、修繕手配や調整、警備管理などのサポート業務が中心です。
JR東日本グループの安定した環境で、ワークライフバランスを大切に働けます。
秋田駅に直結する商業施設
トピコ・アルスや
ホテルメトロポリタン秋田など、
地域の皆様に親しまれている施設の裏側を支える
“施設管理”のお仕事を募集します。
JR東日本グループならではの盤石な経営基盤のもと、
ワークライフバランスを整えながら
安心してキャリアを重ねていきませんか。
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【仕事内容】
秋田駅隣接の商業施設やホテルなどの
施設保守・管理業務全般を担当していただきます。
自ら専門的な施工を行うのではなく、
手配や調整、管理などのサポート業務が中心です。
<主な業務内容>
■施設の修繕手配・調整
不具合箇所の確認、専門業者への依頼やスケジュール調整
■JR東日本からの委託業務の履行
定められた手順に沿った確認・報告業務
■警備・守衛の管理業務
委託している警備会社とのやり取りや運用管理
■その他付帯業務
施設が安全かつ快適に稼働するための日常的なチェック
★営業のようなノルマはなし
周囲と連携を取りながら、
真面目にコツコツと進めていくお仕事です。
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✧˖° POINT °˖✧
✨17:30終業&残業月平均10時間
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基本の就業時間は9:00〜17:30。
残業は月に10時間程度と少なく、
終業後の時間も有効に活用できます。
✨年間休日111日&土日中心のお休み
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有給休暇や各種休暇制度も整っており、
プライベートの予定も立てやすい環境です。
✨秋田駅直結・徒歩1分の好立地
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勤務地は秋田駅から徒歩1分。
天候に左右されず快適に通勤できます。
✨充実の待遇・福利厚生
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昇給制度に加え、賞与は年2回を支給。
退職金制度や社会保険も完備しています。
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<JR東日本の「後ろ盾」のある暮らし>
仕事をした分しっかり休んで、
休日は地元のカフェやレジャーで
リフレッシュ。
大好きな仙北市の街並みを守りながら、
自分自身の生活も豊かにしていける。
そんな働き方を、ここで手に入れませんか?
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【年齢制限】
あり(60歳未満(定年のため))
✽必須:高卒以上
✽経験不問
\こんな方は歓迎!/
✅地元・秋田の安定企業で長く腰を据えて働きたい方
✅ノルマや数字に追われず、一つひとつの業務に誠実・丁寧に取り組みたい方
✅残業少なめ・休日もしっかり確保できる環境で、ワークライフバランスを整えたい方
✅社内外の人と丁寧なコミュニケーションや調整ができる方
✅「まずは職場の雰囲気を見てから考えたい」という方
└応募前見学も大歓迎です!
勤務形態:変形労働時間制
【勤務時間について】
9:00~17:30(休憩60分)
残業:月平均10時間
土日その他(週休二日制/年間休日111日/月9~10日程度)
有給休暇:6ヶ月経過後10日支給
育児休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
給与:月給182,000〜200,000円
基本給:182,000円
固定残業代:なし
社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【給与の詳細】
*深夜手当は別途支給
*通勤手当あり(実費支給・上限なし)
*昇給年1回あり(前年度実績5.50%~6.00%)
*賞与年2回あり(前年度実績計2.60ヶ月分)
*車通勤可
*駐車場あり
*定年制あり(一律60歳)
*再雇用制度あり(上限65歳)
*勤務延長あり(上限70歳まで)
*復職制度あり
掲載企業:秋田ステーションビル株式会社
受動喫煙対策:屋外喫煙所あり
勤務地:秋田県秋田市中通 七丁目1-2
アクセス:JR奥羽本線・羽越本線・田沢湖線『秋田駅』徒歩1分
屋内禁煙/従業員用屋外喫煙所あり
《JR東日本グループの安定基盤》 定時17:30/残業月平均10時間で、自分の時間も大切にできる施設管理業務
JR東日本グループ会社として、
ホテル・ショッピングセンターの
2事業を、幅広く行っています。
※ホテルメトロポリタン秋田、
和のゐ角館・ホテルB4T角館の
運営並びにアルス・トピコの運営
※ 企業名・勤務地・職場環境は求人票の記載をもとに表示しています。地図は住所をもとに Google マップで表示しています。
【応募後の連絡】
選考の結果は、応募者全員に1週間以内を目処にメールにてご連絡させていただきます。
疑問点等、何でも聞いてください。
【応募後の流れ】
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送付内容を基に書類選考
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面接/1回(実施日程:要相談)
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内定
採用担当:採用担当
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