正社員介護・福祉

住宅型有料老人ホームの施設長

株式会社ALKU

主要条件

給与：月給507,000〜507,000円（地域平均 ＋187,496円）

勤務時間：1日8時間（休憩60分）（時間帯：09:00〜18:00）

勤務日数：週5日（休日：週休二日制（シフト制）・年間休日111日・慶弔休暇・産休・育休・子どもの看護休暇・介護休暇・有給休暇あり）

勤務地：神奈川県厚木市妻田西１丁目 7月3日

お得が嬉しい（トクバイ求人）

資格取得費用は会社が100%負担する支援制度があり、保養施設・宿泊施設も利用できます。結婚・出産御祝金や誕生日ギフトなど、ライフイベントを祝う制度も充実しています。

給与以外のお得なオリジナル福利厚生を実施している求人です。

求人の特徴

神奈川県厚木市にある住宅型有料老人ホームで、施設長として施設運営全般を担うお仕事です。

オープニングスタッフとして、ご入居者様とスタッフが安心して過ごせる環境づくりに携わります。

これまでの介護・管理職経験を活かして、安定した法人でキャリアアップを目指せます。

仕事内容

主なお仕事

詳しい仕事内容

【　仕事内容　】
高齢者福祉施設での**施設長（管理職）**を募集します。
施設運営の責任者として、ご入居者様が安心して生活できる環境づくりと、スタッフが働きやすい施設運営をお任せします。

現場管理だけでなく、売上管理・スタッフマネジメント・行政対応など、施設運営全般に携わるポジションです。
これまでの介護・管理職経験を活かし、施設づくりの中心としてご活躍いただけます。

具体的には
・施設運営管理（運営方針、法令遵守、サービス品質管理）
・入居希望者様、ご家族様対応
・スタッフの採用、育成、勤怠管理、マネジメント
・売上管理（契約業務、介護保険請求、経費管理）
・行政対応（報告書、計画書作成・提出）
・施設開設準備、立ち上げ業務（新規施設の場合）
・現場改善、業務効率化の推進 など

⭐施設長として活躍できる環境
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■ 大きな裁量で施設運営に携われる
人材管理・サービス品質・売上管理まで、施設運営全体に関われるポジションです。
「現場経験を経営視点へ広げたい」という方にも最適です。

■ 43施設運営の安定法人
大阪府を中心に多数の施設を展開。
安定した基盤の中で、長期的なキャリア形成が可能です。

■ キャリアアップ可能
施設長からエリアマネージャーなど、さらに上位ポジションも目指せる環境です。
成長フェーズの法人だからこそ、キャリアの選択肢があります。

■ 新規施設立ち上げにも関われる
オープニング準備や施設立ち上げ業務に関わるチャンスもあり、マネジメント経験の幅を広げられます。

【　当社について　】

大阪府を中心に43施設を運営する安定企業。
障がい福祉サービス・高齢者福祉サービスを展開しています。

社名の「ALKU（アルク）」には、
**“一歩ずつ前へ歩く”**という想いを込めています。
利用者様だけでなく、働くスタッフの成長も大切にしながら、より良い福祉サービスづくりを進めています。

【　こんな方歓迎　】

・施設長、管理者経験を活かしたい方
・スタッフマネジメント経験がある方
・売上や施設運営にも関わりたい方
・新規施設立ち上げに興味がある方
・安定した法人でキャリアアップしたい方

【　応募について　】

施設見学・お電話でのご応募も歓迎です。
お気軽にお問い合わせください。
株式会社ALKU採用ダイアル(担当者：古井)
06-6616-9770
080-4177-3931(ショートメール可)

Q. 研修はある？
A. 資格取得支援制度があり、取得費用は100％会社が負担します。

応募条件

こんな人におすすめ

応募資格・条件の詳細

〇無資格から可能
※管理職経験ある方歓迎

【必須条件】
年齢18歳～64歳まで
※年齢下限：18歳未満の深夜業禁止/年齢上限：定年65歳のため

〇学歴不問

＼こんな人にもオススメ！／
- 現場での介護経験を活かしてキャリアアップしたい方
- リーダー職としての経験やスキルをさらに伸ばしたい方
- 夜勤を控え、日勤メインの規則正しい生活を大切にしたい方
- マネジメント業務や施設運営の核となる役割に挑戦したい方
- ブランクがあるが、正職員として役職者を目指したい方
- 福利厚生が充実した環境でプライベートも充実させたい方

Q. 子どもの急な体調不良でも休める？
A. 子どもの看護休暇や介護休暇の制度があります。

勤務時間・休日

勤務時間・休日の詳細

勤務形態：シフト制
＜勤務時間について＞
シフト制
9:00～18:00（休憩60分）
※原則日勤ですが、緊急時の対応（上記以外の時間）をおまかせする場合があります
週休二日制（シフト制）

〇年間休日111日
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇子どもの看護休暇
〇介護休暇
〇有給休暇(入職6ヵ月後10日付与) ※取得を奨励しています

Q. 残業はある？
A. 原則日勤ですが、緊急時の対応で上記以外の時間をおまかせする場合があります。

給与・待遇

給与：月給507,000〜507,000円

基本給：200,000円

固定残業代：なし

社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

ポイント

給与の詳細

【給与の詳細】
＜施設長＞
月給：507,000円
※各種一律手当含む

〇賞与（年間）：600,000円
〇決算賞与：300,000円～1,000,000円（※業績による）
〇理論年収:6,684,000円

待遇・福利厚生

社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）
永年勤続表彰制度あり（3年）
資格取得支援あり（取得費用100％負担）
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
確定給付企業年金（はぐくみ基金／入職1年後の4月）
職務給制度あり
復職制度あり
結婚御祝金
出産御祝金
誕生日ギフト
保養施設・宿泊施設あり（エクシブ・ダイヤモンドソサエティ）
インフルエンザ・新型コロナワクチン接種の補助
医療費の付加給付（入院補償保険金)
相談窓口あり（健康・介護相談サポート、メンタルケアカウンセリング）
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

Q. 給与以外のお得ポイントは？
A. 永年勤続表彰制度、結婚・出産御祝金、誕生日ギフト、保養施設・宿泊施設利用、ワクチン接種補助、医療費付加給付、相談窓口など、給与以外にも充実した福利厚生があります。

職場・アクセス

掲載企業：株式会社ALKU

受動喫煙対策：屋外喫煙所あり

勤務地：神奈川県厚木市妻田西１丁目 7月3日

企業情報

オープニング！高齢者福祉施設の施設長募集｜施設運営を担う管理職ポジション

※ 企業名・勤務地・職場環境は求人票の記載をもとに表示しています。地図は住所をもとに Google マップで表示しています。

よくある質問

Q. 施設長としてどのような業務に携われますか？
A. 施設運営の責任者として、現場管理だけでなく、売上管理、スタッフマネジメント、行政対応など、施設運営全般に携わります。大きな裁量を持って施設づくりを進めることができます。
Q. 新規施設の立ち上げに関わることはできますか？
A. はい、オープニング準備や施設立ち上げ業務に関わるチャンスがあり、マネジメント経験の幅を広げることが可能です。
Q. どのようなキャリアアップの可能性がありますか？
A. 施設長からエリアマネージャーなど、さらに上位のポジションも目指せる環境です。成長フェーズの法人なので、多様なキャリア選択肢があります。

応募・お問い合わせ先

「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。
書類選考後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。

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現在、積極的に新規スタッフを募集しております。
選考はスピーディーに進めさせていただきますので、ぜひご応募ください。
※書類選考有

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電話番号：06-6616-9770

Q. 履歴書は必要？
A. 応募フォームに必要事項を入力して送信後、書類選考があります。電話での問い合わせも可能です。

このマークの部分は、求人票を分析し、AIにて生成しております。詳しくは、面接時にご確認ください。

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